“איך בעבודה? הכל בסדר”

לא סיפרת שמשעמם. על הפחד להישאר תקוע. שאין לך מושג מה הצעד הבא. שאין לך כוח לכל ה-AI הזה.

מה הצעד הבא שלי קורס התפתחות בעבודה ליאור פרנקל

עכשיו במחיר מצחיק עד ההשקה בקיץ 2025

90 דקות שישנו את ניהול הקריירה שלך

ההורים נתנו לנו עצת קריירה אחת: ״תלמד משהו טוב, תמצא עבודה יציבה, ואל תעזוב עד הפנסיה״. אבל העולם השתנה, העבודה השתנתה, ואנחנו השתנינו. רוצים יותר. היום העצה שלהם מסוכנת. אתם יודעים את זה. מרגישים את זה בבטן, אבל לא בטוחים מה לעשות עם זה. רק יודעים שתורכם הגיע. ״מה לעשות״ הוא קורס שמציע הסתכלות מרעננת ואסטרטגית על העבודה. הוא יעזור לך להבין איפה שווה להתפתח, איך להגדיל את הסטטוס והקשרים גם אם אתם מופנמים, ואיך ליצור תנועה בלי לעזוב את מקום העבודה.

90 דקות שישנו את ניהול הקריירה שלך

ספר לי עוד

נרקח את התבלין של הטאלנטים

אתם יודעים שיש בכם יותר ממה שרואים במשרד. שאתם עובדים קשה אבל לא בטוחים ששמים לזה לב. שאתם מרגישים שהקריירה ״על אוטומט״ במקום שתהיו על ההגה. הגיע הזמן להוסיף לקריירה שלכם NSG. התבלין שהעובדים המצליחים משתמשים בו אינטואיטיבית. בפשטות? לומדים איך להגמיש את המוח, מבינים מה ללמוד בכל רגע, ואיך לוודא שהאנשים הרלוונטיים ידעו על העבודה הקשה שעשיתם.

נשמע טוב, אפשר פירוט?

NSG - התבלין של הטאלנטים

נרקח את התבלין של הטאלנטים

נשמע טוב, אפשר פירוט?

אשטוף לכם את המוח (בקטע טוב)

נעדכן את איך שאנחנו חושבים על עבודה. נחליף את ״למה לא מקדמים אותי?״ ב-״מה ללמוד שיהפוך אותי למבוקש?״; את ״אבל אני גרוע בזה״ ב-״בוא נראה איך עושים את זה״; ואת ״אני עושה עבודה רצינית, ומי שצריך יישמע על זה״ ב-״מה לעשות כדי לשפר את הסטטוס שלי״.

בתוך 90 דקות נבין –

למה הטייטל שלך בלינקדאין לא אומר עליך כלום

ואיך למפות את הפוטנציאל המלא שלך כדי להבין לאן אפשר להגיע

איך לשבור את תקרת הזכוכית שהמצאת לעצמך

לא, לא אספר לך שהכל אפשרי, כי זה בולשיט. אבל בעזרת שני ארנבים ופרופסורית גאונה אשכנע שיש לך עוד הרבה לאן להתקדם

למה קידום זה לא משהו ששווה לבנות עליו

ואיך לבנות את עצמך בצורה כזו שהקידום ייחפש אותך אם וכאשר הכסא הנכון יתפנה

איך לזהות את הכישורים שיגרמו לכם לבלוט

שלוש דרכים שיעזרו להבין במה מכל האופציות הקיימות שווה לכם להשקיע את הזמן המועט שלכם

מה זה אומר product-market fit לקריירה שלכם

ואיך לחשוב כמו סטארטאפ על הגדלת הערך שלכם בעבודה

מודל שלושת המעגלים, מודל 10-20-70, מודל יצירת ערך

וואי למי יש כוח לכל המודלים האלו?! אוקי, צודקים – בחיי שאני מסביר כל מודל בדקה, ואז מסביר איך ליישם אותם פרקטית בשאר הזמן. אז אתם תצליחו להישאר עירניים גם בלי קפה. זה פשוט חומר שמדבר על החיים שלכם…

איך מופנמים עושים נטוורקינג גם בלי להרצות או לכתוב בלינקדאין

בלי לעוף על עצמכם, בלי לכתוב פוסטים בלינקדאין – נלמד שלוש טכניקות שכל אחד יכול להשתמש בהם כדי להתחבר לעוד אנשים בעבודה

מה ההבדל בין סטטוס לכוח ומה יותר שווה בעבודה

או – איך להפוך לאדם הזה שכולם רוצים לעבוד איתו, להזמין אותו לישיבות, לשאול את דעתו, ולעשות לו הפוך קטן על סויה בלי סוכר בכוס זכוכית בבקשה?

מה לעשות עם ה-AI הזה

נבין איך הוא יכול לעזור לכם במקום להפריע בהתקדמות הקריירה

מה התוכנית כאילו מה עכשיו?

נבנה תוכנית פרקטית וקטנה שתגדיל לכם את המיומנויות, את הקשרים, את האמונה ביכולות שלכם

זיזי קדימי - יועצת הקריירה שלך

וגם פולי פוטנשיאל תבוא לעזרה

אימנתי אותה על דאטה מאינספור סדנאות התפתחות שהעברתי לעובדים ומנהלות. אז היא תעזור לך להגיע להחלטה איפה שיש יותר מדי אופציות, ובעיקר תעזור לבנות את התוכנית הפרסונלית עבורך. כל מה שצריך זה מנוי חינמי ל-ChatGPT. אה, ולא לצחוק לה על השם בבקשה. היא בחרה אותו בעצמה, אז בואו נרים לה?

רגע, אבל מי מלמד?

רגע, אבל מי מלמד?

הי, כאן ליאור פרנקל. כשהייתי קטן אמא אמרה לי “תלמד משהו טוב, תמצא עבודה יציבה, ותישאר עד הפנסיה”. האמת? הקשבתי לה. אבל אחרי 10 שנים בעבודה, הרגשתי שהקריירה שלי שולטת בי, ולא אני בה. בשנים הבאות למדתי איך לעבור למושב הנהג. באותו הזמן חקרתי את הנושא, כתבתי עליו, הקלטתי פודקאסט (פופקורן, שמתפרסם גם בגלובס), ראיינתי מאות אנשים שמובילים את הקריירה שלהם בעצמם, כתבתי את ״אני רוצה הכל״ (רב-מכר על בניית קריירה), והעברתי מאות סדנאות על אסטרטגיית התפתחות בעבודה. אני מרצה בחברות הכי שוות ובכנסים של כלכליסט ודה-מרקר והבעלים של Adaptation – שעובדת עם ארגונים על הסתגלות לשינויים אצל העובדים, המנהלות, וההנהלות. הייתי שותף בשלושה סטארטאפים, שניים בתחום הקריירה (Jolt, The nuSchool).

רגע, אבל מי מלמד?

מחיר היכרות אחרת איך תכירו? • מחיר היכרות אחרת איך תכירו? • מחיר היכרות אחרת איך תכירו? • מחיר היכרות אחרת איך תכירו? • מחיר היכרות אחרת איך תכירו?

כמה זה? 93 שח במכירה הממש-ממש מוקדמת

הקורס צולם ונמצא בעריכות. בקרוב תפתח המכירה המוקדמת ב-193 ש״ח. אבל זו המכירה הממש-ממש מוקדמת. זול פי עשרה או מאה ממה שתרוויחו מהקורס. צפיתם ולא אהבתם? החזר כספי בלי שאלות.

זה לחברה שאני עובד.ת בה

יאללה בוא נתחיל

אשמח לפרטים עבור הארגון שלי

החלק האהוב על מתלבטים

מתי מתחילים?

זה קורס דיגיטלי מוקלט, אז הוא יתחיל ברגע שתלחצו על Play. כאילו, צריך לשלם קודם, אבל רגע אחרי, תוכלו להתחיל לצפות מהמחשב או מהטלפון. ואז תתחילו מתי שתרצו, תסיימו מתי שתרצו, ותחזרו לראות אותו שוב, הפעם עם הפרטנר, הכלב, או אפילו עם אמא. בעצם עדיף לא עם אמא, לא בטוח שהיא תזרום עם האג׳נדה פה.

לכמה זמן הקורס פתוח?

הוא פתוח לעד, ותוכלו לצפות בו גם בעוד חמש שנים. אני כן צריך לסייג שבמידה והרובוטים ישתלטו על האינטרנט, והם לא יאהבו את הקורס כי יראו בו איום, הם יורידו אותו מהרשת. אבל יש עוד כמה שנים עד אז.

למה זה כזה זול? קורסים דיגיטליים עולים יותר

צודקים, שאלה מצוינת. הרי זה יותר זול ממה שהיה עולה לכם ייעוץ קריירה, ו/או מהפסיכולוג שתשאלו אותו ״למה אני תקוע?״ ו/או מהג׳ינס החדש שאתם מקווים שיעזור לכם בנטוורקינג ו/או מסופ״ש שתזמינו במטרה לשכוח את הבאסה בעבודה. בניגוד לכל אלו תצאו עם תוכנית פרקטית, מיינדסט שמבין איך עובד עולם העבודה, ורוח רעננה במפרשים. זה שווה לפחות פי עשרה מהמחיר של הקורס.

ואם אני לא מרוצה?

לא מרוצה? גם אני לא. לקורס הזה, כמו לכל המוצרים שלי, יש מדיניות זיכוי מלא. הכסף יוחזר בלי שאלות מעצבנות. תשאלו את שמונת האנשים שקיבלו את כספם חזרה עד היום.

אני עצמאי.ת - זה יעזור לי?

זה יכול לעזור – כי הדרך להסתכל על עולם העבודה שמוצגת בקורס רלוונטית לכל אחד מאיתנו. עם זאת, הקורס נבנה קודם כל לשכירות ושכירים, והם היו אצלי בראש כשתכננתי כל אחד מהפרקים, ואת מטרות הקורס. אז מוזמנים לנסות, ליהנות מהחזר מס על קורס, ומכסימום לבקש את הכסף חזרה.

איך אדע שהטכניקות שם שימושיות?

כל מה שאני מלמד בקורס ניסיתי בעצמי – גם במסלול שלי וגם עם העובדים שלי. למדתי מאחרים שעושים את זה בדרך קבע, ובעיקר – העברתי בסדנאות לחברות שעברו גם למנהלים, גם לעובדים, גם בהייטק, גם בלואו-טק, גם בעברית, גם באנגלית, גם בארץ וגם בחו״ל. קיצר זה עובד.

קראתי את הספרים שלך - אני אלמד פה משהו חדש?

אל חשש, בגלל שאני סובל מ״תסמונת המתחזה״ באופן כרוני, אני תמיד מקפיד להביא חומרים חדשים, שהקול בראש לא יצרח עליי ״הם למדו את זה כבר!״

גם בקורס אתה חופר ככה?

להיפך, השתדלתי שהוא יהיה קצר ככל האפשר. חתכתי החוצה כל מה שלא הכרחי, וסיפרתי לעצמי שבעמוד מכירה יהיה ״שאלות ותשובות״ שם אוכל לחפור בלי רגשות אשם.

לא הבנתי, אתם עדיין פה?

יאללה שכנעת

עכשיו במחיר מצחיק עד ההשקה בקיץ 2025

לימדו אותנו שכשרון זה מולד, ומי שמוכשר יצליח בעבודה, ולכן אם לא נולדנו ככה אין לנו הרבה סיכוי. איזה שטויות – מי שמבין איך להצליח בעבודה, מצליח בעבודה (רמז: זה מה שהקורס מלמד). בלי קשר תצטרכו לעשות עבודה טובה להיות אמינים ונחמדים.