Please enable javascript in your browser to view this site!

איך כותבים קורות חיים בעולם החדש?

פוסט אורח | הדר ביסמוט

מגדירים את עצמכם כאנשי העולם החדש ומתחילים לחפש עבודה חדשה?
כדאי שתכירו את קורות החיים של העולם החדש: מלאים בניסיון שאינו תחום בשנים ותחומי ידע שנרכשו במקומות לא פורמליים בעליל.
הנה המדריך לכתיבת קורות חיים שיוציאו מכם את כל הטוב וישימו על השולחן את הניסיון החשוב באמת.


מוכנים נפשית למסע אל עצמכם?

קודם כל – ברכותיי. אתם בתהליך חיפוש וזה הולך להיות מסע מרתק.
לא רק כי אתם צריכים להכיר אנשים חדשים ולחפור בכל לוח מודעות דרושים שקיים בארץ, אלא בעיקר בגלל שזו הזדמנות מעולה לחפור לתוך עצמכם במטרה להבין מה אתם רוצים להיות.
הכישורים שלכם וכל מה שעשיתם עד הרגע הנוכחי הזה הם חלק ממה שאתם ועכשיו השאלה היא רק מה אתם רוצים לעשות ואיך מביאים את כל הכישורים לידי ביטוי במסמך קונקרטי שצריך ואמור למשוך את תשומת לב המעסיקים.

שנצא לדרך?

giphy-downsized-large.gif

 

שלב ראשון לכתיבה: איך אני רוצה שיראה יום העבודה שלי?

יש המון כלים ושיטות שמתייחסות לשלב החיפוש העצמי אחר הקריירה הנכונה, אבל האהוב עליי מבין כולם הוא הכלי הפרקטי ביותר:
שבו לכתוב איך הייתם רוצים שייראה יום העבודה שלכם ותוציאו ממנו כמה שיותר אלמנטים: מתי תקומו בבוקר, האם תעבדו עם אנשים או ללא, מה השכר שלכם, כמה שעות עבודה אתם עובדים מידי יום, כמה ימים בשבוע, האם אתם ישנים שנ"צ כל יום ועוד ועוד.
מה שיפה בתרגיל הזה הוא שאין לו גבולות מציאות – אתם יכולים לדמיין אותו איך שבא לכם וגם אם אתם מדמיינים דברים מאוד חריגים זה ממש בסדר. לכו על כל הקופה ותתפרעו.

כשתהייה לכם רשימה של הדברים שאתם רוצים לעשות, תוכלו לדעת היטב מה אתם רוצים ולא חשוב מזה – מה ממש לא. ממה תברחו כמו מאש. וגם על מה אפשר להתפשר לטובת העתיד. 
למשל – אם אתם רוצים לישון שנ"צ כל יום אבל ברור לכם שזה חלום רחוק, אז תוכלו להחליט שאתם מתפשרים על זה עכשיו במודע לטובת בניית העתיד בו תוכלו לישון שנ"צ בכיף. 

שלב שני לכתיבה: מה עשיתי עד היום?

קורות החיים שכולנו מכירים תוחמים עשייה ועבודה בתוך שנים ובעבודות מוגדרות. כאלו שקיבלנו בהם שכר ושהיה לנו בוס/ית מעלינו. אבל האמת היא שזה ממש לא רק זה ושגם דברים שעשינו בין לבין ובהתנדבות מוחלטת – זו עשייה וכדאי שהיא תהייה בתוך קורות החיים.
כל יוזמה שלקחתם על עצמכם וכל צעד שעשיתם מראים על תכונות האופי שלכם, שלרוב יהיו הרבה יותר משמעותיות מידע קונקרטי. לא כי זה לא חשוב – רק כי ככה משתקף פוטנציאל: דרך מה שתוכלו ללמוד ומה שאתם יכולים לעשות.

שבו לכתוב את כל הדברים שעשיתם אי פעם: מתנועת הנוער להקמת האתר לחברה מהעבודה. מה שעשיתם בתנועת הנוער, היוזמה הקטנה שהביאה אתכם להצלחה גדולה, ארגון מפגשים, הרצאות שהעברתם וגם את הניסיון התעסוקתי המובן מאליו בתהליך שכזה. 

giphy (10).gif

 

שלב שלישי לכתיבה: במה תרצו לעבוד?

אחרי שהבנתם איך אתם רוצים שיראה יום העבודה שלכם ומה התכונות הכי חזקות שלכם, זה הרגע להבין מה אתם רוצים לעשות.
נתקלתי בהמון אנשים ששולחים קורות חיים למגוון משרות בלי אבחנה בין אחת לשנייה בתקווה שמשהו ייתפס אבל לדעתי זה פספוס אדיר – אי אפשר לשלוח את אותן קורות החיים למשרות שונות כי כל אחת מהן דורשת משהו אחר.
למשל – אם אתם רוצים להתעסק בהפקה וקורות החיים שלכם ממוקדים בתקשורת באופן כללי, הן לא יצליחו להעביר את היכולות שהפקה דורשת וזה לא יתקדם לשום מקום.

שבו לכתוב את כל התפקידים שמושכים אתכם ומתוכם תדוגו את אלו שהכי הייתם רוצים לעשות, גם אם מעולם לא עשיתם אותם בעבר.

שלב רביעי: מה החלום שלכם דורש?

עכשיו הגיע הזמן להתחיל לחקור את המשרות שמעניינות אתכם ולהבין מה הן דורשות.
התחילו לחפש אנשים שעושים את מה שאתם רוצים לעשות: קראו מאמרים שלהם, פוסטים בפרופיל האישי בפייסבוק, קורות חיים בלינקדאין. אם יש לכם אפשרות – נסו להכיר אותם גם מקרוב ואולי אפילו לבקש מהם עצה ידידותית לגביי המקצוע שלהם ודרך ההתברגות שלהם בתוך התפקיד.
חפשו כמה שיותר משרות דרושים לתפקיד הספציפי הזה ודרכם נסו להבין מה התכונות והיכולות המבוקשות. אם אין כאלו כי זה מקצוע שהוא לגמרי העולם החדש – חפשו משרות דרושים קרובות של משרות שמכילות את חלק מהתפקידים של המקצוע החדש.

כל חיפוש כזה יתן לכם הרבה יותר מושג לגביי מה אתם צריכים להדגיש בקורות החיים ואיך יהיה נכון לכתוב את זה... הרי לכל מילה "פשוטה" יש מונח מקצועי, ורצוי להשתמש כמה שיותר במונחים מקצועיים בתוך קורות החיים.

הערה חשובה: הרבה פעמים השלב הזה מביא איתו הרבה תסכול. יכול להיות שתגלו שאין לכם את מה שדורש מהתפקיד ושהניסיון והיכולות שלכם לא מספיקים כדי להתקבל לתפקידים דומים... אל תתייאשו – טוב לגלות את זה עכשיו מאשר מאוחר יותר, וחוץ מזה שזה סימן מעולה בשבילכם לצאת ללמוד עוד דברים או לנסות להתברג בתפקידים משיקים שיוכלו לעזור לכם להתפתח למקומות המבוקשים.

שלב חמישי: לחבר את הנקודות

לפני שתתחילו לחבר בין כל הנקודות, חשוב שתדעו שזה ממש הגיוני ונכון להכין כמה קורות חיים לכמה משרות שונות. כל אחת מהן דורשת משהו אחר ולכן זה רק הגיוני שגם הקורות חיים יהיו אחרים. אני יודעת שזה דורש השקעה אבל היא משתלמת וכדאי לכם לעשות את זה כדי להצליח לעבוד במה שאתם באמת רוצים לעבוד בו.

giphy (11).gif

 

אז בואו נסכם את כל מה שאתם יודעים:
- אתם יודעים איך הייתם רוצים שיראה יום העבודה שלכם
- אתם יודעים במה אתם טובים: תכונות, יכולות וניסיון מקצועי
- אתם יודעים באיזה עבודות הייתם רוצים לעבוד
- אתם יודעים מה מעסיקים מחפשים במשרות האלו
וזה הזמן לאסוף את הכל לתוך קובץ קורות החיים.

תשכחו מכל מה שאתם יודעים על המסמך המשמים והביאו לתוכו רק את מה שרלוונטי למשרה שאתם מחפשים - רק את מה שעוזר לכם להדגיש יכולות וניסיון, והשמיטו את מה שעשיתם לשם העשייה. למשל – אם הייתם באיזה שהוא שלב בייביסיטר לילדים, זה בטח לא רלוונטי לרצון שלכם להיות מפיקים, אבל אם הייתם מארחים במסעדה יכול להיות שדווקא כן כי ניהלתם עובדים ועשיתם הרבה סדר במסעדה.
כל המידע שאספתם עד לשלב הזה אמור לעזור לכם לעשות את הקישורים בדרך הכי נכונה וטובה.

כתבו את הניסיון שלכם בצורה כזו שתדגיש את היכולות הרלוונטיות למשרה ובדקו כל הזמן שאתם נאמנים לעצמכם ולמשרה שהחלטתם לחפש.

שלב שישי: שפה ונראות

כתבתם מסמך מלא פרטים ורוב הסיכויים שהוא נשמע כמו מאמר אקדמי עם מילים גבוהות ומילות קישור מתוחכמות. אולי כתבתם ככה כי אתם מנסים להיכנס לאיזו תבנית שאתם מכירים או שלקחתם השראה מקורות חיים של חברים, אבל זה לא באמת אתם וכדאי שתשדרו המון "אני" בתוך המסמך ובין המילים.
עברו על כל מה שכתבתם בקול רם ושנו את כל המילים שנכתבו בשפה גבוהה. בלי "לפי כך" ובלי "בהתאם לזאת". העיקרון הוא שכל מה שלא הייתם אומרים לבנאדם ברחוב, אתם גם לא כותבים בקורות החיים (ודרך אגב – זה רלוונטי לכל תוכן שאתם כותבים).

מעבר לזה – החליטו על צורת ההגשה של המסמך: איך המסמך ייראה. האם הוא מספיק כדי להעביר את כל מי שאתם או שכדאי לחשוב על עוד דרך הגשה יצירתית שתמחיש את כל מה שאתם יודעים ועל הדרך תיצור רושם מעולה?
למשל – גרפיקאים יכולים להפוך את קורות החיים למסמך מעוצב או לאינפוגרפיקה מגניבה, מתכנתים יכולים לקודד קוד מתוחכם, צלמי וידאו מוזמנים להכין סרטוני וידאו של עצמם ושפים יכולים להוסיף צילומים מתוך האינסטגרם.
אני, לדוגמא, בניתי אתר אינטרנט בוויקס שהכיל בתוכו את כל מה שרציתי לספר על עצמי ושהיה רלוונטי למה שרציתי לעסוק בו – ניהול קהילות, כולל קישורים לכתבות, סיפורים אישיים וחיבור בין כל הדברים שעשיתי.

מאוד חשוב (לדעתי) לא לוותר על המסמך הרשמי אלא להוסיף לו עוד משהו שיהיה מקיף יותר ויתן חוויה לקורא, וגם אם בחרתם לכתוב רק מסמך ולא להכין עוד צורות הגשה מעניינות – תזכרו שאפשר לעצב אותו בוורד ולתת לו טון אישי עם משפטים קטנים על עצמכם. כבר יצא לי לראות קורות חיים עם משפטים על אהבה לגלישה, קובה וחתולים. למה לא בעצם?!

giphy (12).gif

שלב שביעי: יוצאים לאור!

קורות החיים מוכנים עם כל מה שאתם יודעים על עצמכם וזה בטח מרגש מאוד כי כמה פעמים כבר יוצא לכם לשבת לחשוב על עצמכם בכזו רצינות?
עכשיו הרגע להתחיל להפיץ את קורות החיים וההמלצה שלי היא לא להסתפק בשום אופן רק בשליחת קורות חיים דרך לוחות הדרושים.
כשאני חיפשתי עבודה פרסמתי פוסט בפייסבוק עם חשיפה לחברים ספציפיים בלבד בו פירסמתי את אתר קורות החיים שלי ובקשה אישית (מאוד) לעזור לי בחיפוש עבודה. מהפוסט הזה מצאתי את 2 העבודות הנוכחיות שלי ואני מודה שזה היה אפילו דיי פשוט.

ספרו לכל מי שאתם מכירים שאתם מחפשים עבודה ושלחו קורות חיים לחברים בתפקידים מרכזיים עם בקשה ספציפית לעזור לכם להגיע למשרה הנחשקת.
פרסמו בפייסבוק, התקשרו לאנשים קרובים וספרו להם על הדרך החדשה, כנסו לקבוצות חיפושי העבודה בפייסבוק ועשו כל מה שיכול לעזור דרך הפעלת קשרים. אם אתם מאלה שקשה להם לבקש (כמוני), אז אני ממש ממליצה לקחת את זה כמשימה לחיים ולהשתפר ביכולת הזו. זה עוזר המון ומקדם הרבה תהליכים.

לסיכום

חיפוש עבודה זה תהליך מייגע ומלא בתסכול על דברים שלא מצליחים ומעסיקים שלא חוזרים, אבל אל תתנו לזה לגרום לתהליך כתיבת קורות החיים להראות אחרת. כל שלב בתהליך מלמד אתכם על עצמכם, על מה שאתם רוצים להיות, ונותן לכם אחלה נקודת מבט על כל מה שעשיתם עד היום.
בשבילי זה היה תהליך מחזק וממלא מוטיבציה - הבנתי בזכותו כמה עשיתי בחיים ולאיזה הישגים הגעתי, וזה היה לא פחות מבוסט של אנרגיה לעשייה.

יאללה, לעבודה!
בהצלחה



הדר ביסמוט, מנהלת את קהילת השוות באזור פרדס חנה-כרכור, קהילת אנשי העולם החדש ושותפה בפרוייקטים "למה עשית את זה לעזאזל?" ו-"ללמוד או לא".
מקדמת שייכות ועוזרת בבנייה והקמת קהילות לארגונים, יוזמות ונושאים.
יוזמת, מגשימה ועובדת תמיד על הדבר הגדול הבא.